ΕΠΕΤΕΙΟΣ 51 ΧΡΟΝΩΝ ΑΠΟ ΤΗΝ ΕΞΕΓΕΡΣΗ ΤΟΥ ΠΟΛΥΤΕΧΝΕΙΟΥ

 

ΣΥΝΔΙΚΑΤΟ ΙΝΣΤΙΤΟΥΤΟΥ ΓΕΩΛΟΓΙΚΩΝ & ΜΕΤΑΛΛΕΥΤΙΚΩΝ ΕΡΕΥΝΩΝ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟ ΙΓΜΕ ΣΠ. ΛΟΥΗ 1, Γ΄ ΕΙΣΟΔΟΣ ΟΛΥΜΠΙΑΚΟΥ ΧΩΡΙΟΥ - ΑΧΑΡΝΕΣ, Τ.Κ. 13677 ΤΗΛ.: 213.133.7439 | Κιν. 6944246687 | FAX: 213.133.7466 | email: syndikatoigme@gmail.com

 

 

Αθήνα, 15 Νοεμβρίου 2024 Α.Π : 54/6.2

 

 

ΕΠΕΤΕΙΟΣ 51 ΧΡΟΝΩΝ

ΑΠΟ ΤΗΝ ΕΞΕΓΕΡΣΗ ΤΟΥ ΠΟΛΥΤΕΧΝΕΙΟΥ

 

Το Συνδικάτο ΙΓΜΕ (ΕΑΓΜΕ) χαιρετίζει την 51η επέτειο από την εξέγερση του Πολυτεχνείου.

Η ύψιστη αντιδικτατορική πράξη, τον Νοέμβριο του 1973 είναι η μεγαλύτερη παρακαταθήκη στις νέες γενιές, εμπνέοντας τα αγωνιστικά κινήματα του σήμερα.

Τα συνθήματα «ΨΩΜΙ–ΠΑΙΔΕΙΑ–ΕΛΕΥΘΕΡΙΑ» που γράφτηκαν στους τοίχους του Πολυτεχνείου, που ηχούσαν στους δρόμους και στους χώρους δουλειάς την εποχή της χούντας, παραμένουν επίκαιρα.

Τα μηνύματα του αντιδικτατορικού αγώνα και του παλλαϊκού ξεσηκωμού της Νομικής και του Πολυτεχνείου, μας υπενθυμίζουν ότι ο Αγώνας δεν σταματά ποτέ. Στους κοινωνικούς αγώνες πρέπει να είμαστε όλοι ενωμένοι, στη διεκδίκηση αυξήσεων στους μισθούς, υπογραφή συλλογικών συμβάσεων, δημιουργία ενός πραγματικού κοινωνικού κράτους, για κάθε πολίτη.

Το Συνδικάτο ΙΓΜΕ καλεί τους εργαζόμενους και κάθε δημοκρατικό πολίτη, να δώσουν δυναμικό παρών στις εκδηλώσεις μνήμης του Πολυτεχνείου και στην πορεία διαμαρτυρίας προς την Αμερικανική Πρεσβεία.

 

το Δ.Σ

ΧΑΙΡΕΤΙΣΜΟΣ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ ΙΓΜΕ ΣΤΗΝ ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΣΥΝΔΙΑΣΚΕΨΗ ΤΟΥ ΠΑΜΕ

 

ΧΑΙΡΕΤΙΣΜΟΣ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ ΙΓΜΕ ΣΤΗΝ ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΣΥΝΔΙΑΣΚΕΨΗ ΤΟΥ ΠΑΜΕ 

ΑΠΟ ΤΟΝ ΚΩΣΤΑ ΚΟΝΤΟΔΗΜΟ ΑΝΤΙΠΡΟΕΔΡΟ ΤΟΥ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΙΝΣΤΙΤΟΥΤΟΥ ΓΕΩΛΟΓΙΚΩΝ ΚΑΙ ΜΕΤΑΛΛΕΥΤΙΚΩΝ ΕΡΕΥΝΩΝ (ΙΓΜΕ)

Συνάδελφοι, το Συνδικάτο εργαζομένων ΙΓΜΕ (νυν ΕΑΓΜΕ) χαιρετίζει την σύσκεψη και εύχεται καλή επιτυχία στις εργασίες της.

Το ΙΓΜΕ είναι ο δημόσιος φορέας που ερευνά τον ορυκτό πλούτο της χώρας, το υδατικό δυναμικό της, τον σεισμικό και ηφαιστειακό κίνδυνο, τις ενεργειακές πρώτες ύλες όπως λιγνίτη και γεωθερμική ενέργεια, τις επιπτώσεις από την κλιματική κρίση, καθώς και κάθε αντικείμενο που άπτεται των γεωεπιστημών. Ο ρόλος του ήταν διαχρονικά και θα έπρεπε να είναι ακόμη, η συμβολή στην πληροφόρηση της πολιτείας για την ορθή αξιοποίηση του ορυκτού πλούτου της χώρας ως ένας από τα κύριους δημόσιους αναπτυξιακούς φορείς της χώρας. Αντίθετα, έχει οδηγηθεί να γίνεται το επιστημονικό άλλοθι για ειλημμένες αποφάσεις εκχώρησης του ορυκτού πλούτου σε μεγάλο-μεταλλευτικές επιχειρήσεις, χωρίς κανένα εθνικό στρατηγικό και αναπτυξιακό σχεδιασμό. Ευρωπαϊκές πολιτικές εφαρμόζονται χωρίς δεύτερη σκέψη και χωρίς να μελετάται αν είναι εθνικά ωφέλιμες.

Το ΙΓΜΕ ακολουθεί την φθίνουσα πορεία που ακολουθεί ο δημόσιος τομέας της χώρας. Σχεδιασμένη υποστελέχωση, απ’ευθείας αναθέσεις, αποφυγή εξεύρεσης λύσεων αλλά αναζήτηση προβλημάτων που δυνητικά είναι ευκαιρία ανάθεσης σε ημετέρους, με υπέρογκα κονδύλια και ελλιπή έως προαποφασισμένα αποτελέσματα, χωρίς δημόσιο έλεγχο.

Συμπράξεις Δημόσιου και Ιδιωτικού τομέα έχουν οδηγήσει την ανάθεση όχι μόνο υποστηρικτικών υπηρεσιών όπως λογιστήρια σε εταιρείες ημετέρων αλλά ήδη έχει αρχίσει και εκχωρούνται επιστημονικά αντικείμενα. Η ανάθεση στην Ολλανδική εταιρεία της μελέτης διαχείρισης των υδάτων της Θεσσαλίας με αφορμή και δικαιολογία τις καταστροφικές πλημμύρες, οι οποίες ήταν αποτέλεσμα και της καταστροφικής πολιτικής που ακολουθείται στην περιοχή, είναι χαρακτηριστική του μοντέλου που ακολουθείται.

Έτσι μια καταστροφή αντί να είναι αιτία σκέψης και μελέτης για τα αίτια που την προκάλεσαν, γίνεται αφορμή και ευκαιρία για εφαρμογή ειλημμένων από καιρό αποφάσεων όπως η τιμολόγηση, η κατάργηση ΔΕΥΑ, και η ανάθεση σε ιδιωτικές εταιρείες της διαχείριση του υδατικού δυναμικού της χώρας με σκοπό μόνο το κέρδος. Το μοντέλο της ενέργειας ακολουθείται πια παντού.

Η σχεδιασμένη υποστελέχωση του ΙΓΜΕ είναι ένα από τα στάδια του σχεδίου απαξίωσης του Ινστιτούτου έτσι ώστε να παρουσιαστεί ως απαραίτητη ενέργεια η εκχώρηση στον Ιδιωτικό τομέα Δημόσιων αντικειμένων. Το Ινστιτούτο έτσι παίζει πια τον ρόλο της Διεύθυνσης ερευνών των μεταλλευτικών επιχειρήσεων. Με Δημόσιο και Ευρωπαϊκό χρήμα το ΙΓΜΕ ερευνά αυτά που επιθυμούν οι Μεταλλευτικές Επιχειρήσεις και παραδίδουν τα αποτελέσματα για αξιοποίηση. Η παρουσία του Γενικού Διευθυντή του Συνδέσμου Μεταλλευτικών Επιχειρήσεων (ΣΜΕ) στο Διοικητικό Συμβούλιο της ΕΑΓΜΕ είναι χαρακτηριστική.

Το Συνδικάτο εργαζομένων του ΙΓΜΕ αγωνίζεται για την αντιστροφή της φθίνουσας πορείας του ΙΓΜΕ και την στελέχωση του με νέο επιστημονικό προσωπικό.

Η αλληλεγγύη που διαχρονικά δίνουν τα ταξικά συνδικάτα στους αγώνες του συνδικάτου μας δίνουν την αισιοδοξία για την αλλαγή της κατάστασης. Προσβλέπουμε στην νομοτελειακή νίκη των εργαζομένων απέναντι στο σύστημα που κλέβει τις ζωές μας για τα κέρδη του.

Με ομόφωνη απόφαση του ΔΣ θα συμμετάσχουμε στην απεργία στις 20 Νοέμβρη.

Ζήτω το εργατικό κίνημα

Ζήτω η εργατική τάξη

Ζήτω η αλληλεγγύη των εργαζομένων

ΑΝΑ.Σ.Α.: Η ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ ΤΗΣ ΚΕΣΙ ΚΑΙ Η ΟΜΟΛΟΓΙΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΞΩΣΗ ΤΩΝ ΔΥ ΑΠΟ ΤΟ ΣΥΜΒ ΤΗΣ ΕΘΝΙΚΗΣ

 

ΑΝΑΤΡΟΠΗ ΣΥΝΕΠΕΙΑ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗ

(ΑΝΑ.Σ.Α.)

 

Αχαρνές 14/8/2024

Συναδέλφισσες Συνάδελφοι,

Οι «επίδοξοι» (νέο)-«δημοκράτες» συγγραφείς των ανακοινώσεων της ΚΕΣΙ (Βουγιουκαλάκης, Τσελεπίδης Γαλανάκης) πιπιλίζοντας την «καραμέλα» της …«δημοκρατίας», που οι ίδιοι καταπατούν συνεχώς, χωρίς να σέβονται καμία διαδικασία του καταστατικού, όπου κατάργησαν επί της ουσίας συνεδριάσεις Διοικητικών Συμβουλίων και Γεν. Συνελεύσεων. Ακόμη και στις συνελεύσεις που αναγκάζονται να συγκαλούν μετά από ισχυρή πίεση ης ΑΝΑΣΑ, δεν τηρείται εσκεμμένα η καταστατική διαδικασία της εκλογής προεδρείου, έτσι ώστε να είναι ασφαλείς ότι δεν θα δεσμευτούν από καμία απόφαση διαδικασίας της συνέλευσης. Θυμίζουμε ότι η Γ. Συνέλευση είναι το ανώτατο όργανο του Συνδικάτου!

Στην «ενημερωτική» συνέλευση που έγινε την Πέμπτη 4-7-24 και ώρα 11:00 στο αμφιθέατρο, της ΕΑΓΜΕ με κύριο θέμα ΚΥΑ και περικοπές 25%, ο Γαλανάκης ως Προέδρος αγνόησε την διαδικασία για να βγει προεδρείο για να κρατηθούν και πρακτικά, έτσι ώστε να μην δεσμευτεί το ΔΣ για την περαιτέρω δράση του!!!.

Παρόλα αυτά, κάτω από την πίεση της ΑΝΑΣΑ, αλλά και του Νομικού μας Συμβούλου, που παρενέβηκε τηλεφωνικά την τελευταία στιγμή, μετά από παρέμβασή της παράταξής μας, ανατράπηκε η πραξικοπηματική αθλιότητα  των Γαλανάκη – Λασκαρίδη που ανακοίνωσαν με την σφραγίδα του Συνδικάτου ότι συμφωνούν  με την πρόταση της Διοίκησης, «όσες δικαστικές αποφάσεις θα έρχονται στο μέλλον θα καταβάλλονται από την ΕΑΓΜΕ…», μόνο που ξέχασαν να πουν ότι πλέον δεν πρόκειται ΠΟΤΕ να έρθουν θετικές εκτελεστές αποφάσεις. Η προσπάθεια τους να κατευνάσουν και να εφησυχάσουν τους συναδέλφους έπεσε στο κενό. Μας το έκαναν σαφές οι νομικοί παραστάτες όταν τους συναντήσαμε μετά από μερικές ημέρες. Μόνο πολιτική λύση υπάρχει πια και αυτή μόνο με πίεση του Συνδικάτου. Απορούσαν και οι νομικοί μας με την έλλειψη συνδικαλιστικής δράσης ώστε να ασκηθεί πίεση στην πολιτική ηγεσία. Αναμένουμε την επικείμενη συνάντηση με τον Υπουργό και τους νομικούς μας παραστάτες καθώς και τα αποτελέσματα αυτής. Για ότι νεότερο προκύψει θα σας ενημερώνουμε άμεσα. Να θυμίσουμε ότι: Κινδυνεύουν περίπου 4,2 εκατ. να κάνουν φτερά με την τακτική και  τις επιλογές τους, αλλά από την πλευρά μας, δεν έχουμε σκοπό να αφήσουμε να χαθεί ούτε ένα ευρώ για όλους τους συναδέλφους, από αυτούς που μας τα έκλεψαν με τον ν.4093/2012. Ποιοι κυβερνούσαν τότε; Μα τα κόμματα που η ΚΕΣΙ στηρίζει και προστατεύει έχοντας το θράσος να παριστάνουν τους «ακομμάτιστους» οι εργοδοτοπατέρες!

Στη Συνέλευση στις 4-7-24 ειπώθηκαν από τους επίδοξους «δημοκρατικούς συγγραφείς» ανακοινώσεων της ΚΕΣΙ:

Γαλανάκης: «Να προσέχετε τις συμπεριφορές σας, να μη μας έκθετε ανακοινώνοντας την παρέμβαση του νομικού συμβούλου μας και να σέβεστε το θεσμό του Προέδρου του συνδικάτου, δεν είμαι ένας (τυχαίος) πρόεδρος…..»(!)

Απάντηση: Το αξίωμα του Προέδρου δεν το τιμάς με κανένα τρόπο και καμία διαδικασία. Είσαι πρόεδρος επί καθαίρεση και για να μην «τσαλακωθείς», παραιτήσου από μόνος σου!

Βουγιουκαλάκης: «Οι συνάδελφοι της ΑΝΑΣΑ έχουν φασίζουσα συμπεριφορά και θα πρέπει να ενεργοποιηθεί το άρθρο 9 του καταστατικού, να περάσουν πειθαρχικό, να τους επιβληθεί ποινή από το Συνδικάτο και να οδηγηθούν στην ποινική δικαιοσύνη για την συμπεριφορά τους και τις ύβρεις».

Απάντηση: Ο Βουγιουκαλάκης αφού πέρασε από όλα τα γνωστά στάδια μετάλλαξής του από «αριστερός» σε έναν εκπρόσωπο του καπιταλισμού και της δεξιάς, ξεπούλησε την συνδικαλιστική του ιδιότητα και συνεργάστηκε με τους ταξικούς εχθρούς μας με σκοπό να τσακίσει την αγωνιστικότητα μας και τις διεκδικήσεις μας με κάθε τρόπο. Θυμίζουμε ότι έφθασε στο πρωτοφανές να ακυρώσει αντικαταστατικά, την τελευταία στιγμή αποφασισμένη ΟΜΟΦΩΝΑ κινητοποίηση (πριν 2 χρόνια), συναποφασίζοντας με τον Γ. Δ/ντη για να μην ζοριστεί ο υπουργός τους. Η θλιβερή εικόνα του να κατεβάζει συναδέλφους από τα λεωφορεία, για να ακυρωθεί κινητοποίηση που ΟΜΟΦΩΝΑ είχαμε αποφασίσει, θα τον συνοδεύει στα «επιτεύγματα» του,  μαζί με την στάση στήριξης όλων των κυβερνητικών επιλογών του και ως εκπρόσωπου των εργαζομένων με αδιαφάνεια στις ενέργειές του, χωρίς να ενημερώνει τους συναδέλφους που τον εξέλεξαν για να ελέγχει τις διοικητικές ενέργειες. Του θυμίζουμε όταν συζητιόταν στη Βουλή ο νόμος για το έκτρωμα

Ε Α Γ Μ Ε, για τον οποίον νόμο ήταν αντίθετο το Συνδικάτο, αλλά και ο ίδιος, στην τοποθέτησή του έπιασε «επιστημονικό» διάλογο με φασίστα της Χρυσής Αυγής, εκθέτοντας το κύρος του Συνδικάτου. Ακόμη είναι αναρτημένο στην Βουλή το βίντεο. Στο σπίτι του κρεμασμένου δεν μιλάνε για σκοινί Γιώργη. Είσαι λίγο πριν τη σύνταξη και αντί να ζητήσεις μια συγνώμη και ανθρωπινά να την δεχτούμε, ξεχειλίζεις διχασμό και δηλητήριο.

Τσελεπίδης: Τοποθετήθηκε με την φράση: «εμείς ως ΚΕΣΙ προτείνουμε ότι όποιοι συνάδελφοι έχουν τελεσίδικες και οριστικές αποφάσεις αλλά διαφωνούν με το άρθρο 172 του ν. 5037 και την έκδοση της σχετικής ΚΥΑ, μπορούν να μην καταθέσουν αίτημα είσπραξης του οφειλόμενου σε αυτούς ποσού, αλλά να διαμορφώσουν κείμενο αντίθεσης να το υπογράψουν και να το κοινοποιήσουν στο Συνδικάτο προς ενέργειες ώστε να εκτιμηθεί η δυνατότητα να ξεκινήσει ο αγώνας για τη διεκδίκηση αυτών των παρακρατήσεων σε νέα βάση»…...(!)

Απάντηση: Δεν τρώμε κουτόχορτο, ούτε είμαστε ηλίθιοι! Αυτά να τα επιστρέψεις στο γραφείο του Γενικού τον οποίο εκπροσωπείς και λειτουργείς μέσα στο συνδικάτο ως επικίνδυνος εκπρόσωπος της διοίκησης. Παραιτήσου από μόνος σου όσο είναι καιρός για να μην «τσαλακωθείς». Όσο υπάρχει η Αγωνιστική Παράταξη ΑΝΑΣΑ, προτάσεις της Διοίκησης δεν θα περνάνε στο Συνδικάτο!

Ασφαλιστήριο Εθνικής Ασφαλιστικής. Η επιτροπή που συστάθηκε και εξουσιοδοτήθηκε ομόφωνα από το ΔΣ του Συνδικάτου να συνεργαστεί με την Διοίκηση (που την εκπροσωπούσε ο Τσελεπίδης…) για τους όρους ανανέωσης του συμβολαίου της Εθνικής Ασφαλιστικής, δεν μπόρεσε να συνεργαστεί ποτέ λόγω επανειλημμένης άρνησης της Διοίκησης να τους δεχτεί. Η συμφωνία της ΚΕΣΙ στον ορισμό της επιτροπής διαπραγμάτευσης ήταν προσχηματική. Δεν ήθελαν ποτέ την διαπραγμάτευση ούτε την εμπλοκή της επιτροπής με τον εκπρόσωπο της Διοίκησης Τσελεπίδη που χειρίστηκε το συμβόλαιο. Έτσι πρόσθεσε τον όρο που αποκλείει τους μόνιμους συναδέλφους από το συμβόλαιο, «Όσοι εργάζονται στην ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΑΡΧΗ ΓΕΩΛΟΓΙΚΩΝ ΚΑΙ ΜΕΤΑΛΛΕΥΤΙΚΩΝ ΕΡΕΥΝΩΝ (Ε.Α.Γ.Μ.Ε.) μετά την μεταφορά τους από το τέως ΙΓΜΕ, δικαιούνται να ασφαλιστούν από την ημερομηνία πρόσληψής τους». Όρος που δεν υπήρχε έως τώρα. Αποφάσισαν για εμάς χωρίς εμάς. Έγραψαν στα παλαιότερα υποδήματά (ΔΙΟΙΚΗΣΗ-ΤΣΕΛΕΠΙΔΗΣ) τους συναδέλφους Δ.Υ., αλλά «δέχτηκαν» και προκλητική αύξηση των ασφαλίστρων προστατευόμενων μελών,  χωρίς να λάβουν υπόψη την πρόταση της επιτροπής του Συνδικάτου. Η επιτροπή είχε προτείνει την απορρόφηση του ποσού των προστατευόμενων μελών από την αύξηση του ασφάλιστρου του κύριου ασφαλισμένου και το οποίο δεν πληρώνεται από τον υπάλληλο.  Τίποτα δεν έγινε δεκτό από ΔΙΟΙΚΗΣΗ-ΤΣΕΛΕΠΙΔΗ.

Περί της μη εφαρμογής από την ΔΟΔΥ της εγκυκλίου του ΥΠΕΣ της 08.05.2023   ΔΙΔΑΔ/Φ.69/229/οικ.8177 για τις κανονικές άδειες, τσιμουδιά. Περί της εκλεκτικής έγκρισης άδειας υπολοίπου 2023, ανάλογα με τον υπάλληλο, επίσης τσιμουδιά από την «ομαδούλα». Προφανώς δεν θα αφήσουμε αυτή την αθλιότητα αναπάντητη, ούτε θα επιτρέψουμε να «φάνε» τις άδειες συναδέλφων!

Και κάτι τελευταίο. Φαίνεται καθαρά η αγωνιώδης προσπάθεια της «ομαδούλας» να προστατεύσουν τον εκπρόσωπο της Διοίκησης από τις αντισυνδικαλιστικές συνέπειες της πράξης του και να τον «διατηρήσουν» μέλος του Συνδικάτου, ο οποίος χωρίς αφορμή και ενώ διαλαλούσε, ξανά και ξανά «επικίνδυνε, αλήτη, θα σου κάνω χαρτί και θα σε απολύσω, θα δεις ποιος είναι ο Τσελεπίδης», ότι δήθεν δεν είπε ποτέ. Για τα περί ηχογραφήσεων, κρίνουν εξ ίδιων τα αλλότρια, αλλά  είναι καλή ιδέα από τώρα και στο εξής να μαγνητοφωνούνται όλα τα πρακτικά στα ΔΣ και στις  συνελεύσεις για να μην υπάρχει καμία αμφισβήτηση για τα λεγόμενά τους. Όμως για κακή σας τύχη  έχουμε αυτήκοους μάρτυρες το μισό ΙΓΜΕ που άκουσε τις κραυγές του, εντός και εκτός ΔΣ και σε όλον τον 2ο όροφο. Ακόμη και μέσα και έξω από το γραφείο του Γαλανάκη παρουσία του ιδίου, ο οποίος τώρα ποιεί την νήσσαν λέγοντας ότι δεν άκουσε τίποτα…(!) Κατά τ΄ άλλα θίγονται από τις αντιδράσεις μας οι «πολιτισμένοι»…. Βέβαια, αν δεν θυμάται ο εκπρόσωπος της διοίκησης τι είπε εκείνη την ημέρα και έχει μερική η άλλης μορφής απώλειας μνήμης, είναι ίσως ο μόνος λόγος για τον συγχωρήσουμε (ανθρωπίνως)  και να πάμε παρακάτω. Βέβαια η Διοίκηση θα αποφασίσει αν θα τον διατηρήσει στην υπηρεσιακή του θέση, ή όχι. Σε περίπτωση που τον καθαιρέσει,  δεν θα επιμείνουμε για να διαγραφεί από μέλος του Συνδικάτου.

Καλή ξεκούραση σε όλους και καλή δύναμη.    ΑΝΑΣΑ

ΑΝΑΣΑ: ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΓΙΑ ΤΙΣ ΤΡΕΧΟΥΣΕΣ ΕΞΕΛΙΞΕΙΣ 9/8/2024

 

ΑΝΑΤΡΟΠΗ ΣΥΝΕΠΕΙΑ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗ

(ΑΝΑ.Σ.Α.)

 

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΓΙΑ ΤΙΣ ΤΡΕΧΟΥΣΕΣ ΕΞΕΛΙΞΕΙΣ

Αχαρνές 9/8/2024

1.       ΤΟ ΝΕΟ ΣΥΜΒΟΛΑΙΟ ΥΓΕΙΑΣ ΤΗΣ ΕΘΝΙΚΗΣ ή ΠΩΣ ΑΠΟΚΛΕΙΣΤΗΚΑΝ  ΑΠΟ ΑΥΤΟ ΟΙ ΝΕΟΙ ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΙ Δ.Υ.

Λάβαμε στα μειλ μας στις 7/8/2024 το νέο συμβόλαιο υγείας της ΕΘΝΙΚΗΣ από την ΔΟΔΥ με καθυστέρηση περίπου ενάμιση μήνα άφ ότου υπογράφτηκε, όπου, σαφώς αποκλείει με κάθε τρόπο τους νέους 13 συναδέλφους Δ.Υ. (ή και τους επόμενους που θα έρθουν) που διορίστηκαν στη ΕΑΓΜΕ σχετικά πρόσφατα, με την κατάπτυστη φράση στην αρχή του συμβολαίου για τους δικαιούχους που μπαίνει για πρώτη φορά με ευθύνη της Διοίκησης ΕΑΓΜΕ και του εκπροσώπου αυτής Βασίλη Τσελεπίδη: «Όσοι εργάζονται στην ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΑΡΧΗ ΓΕΩΛΟΓΙΚΩΝ ΚΑΙ ΜΕΤΑΛΛΕΥΤΙΚΩΝ ΕΡΕΥΝΩΝ (Ε.Α.Γ.Μ.Ε.) μετά την μεταφορά τους από το τέως ΙΓΜΕ, δικαιούνται να ασφαλιστούν από την ημερομηνία πρόσληψής τους..», την στιγμή που οι νέοι μόνιμοι Δ.Υ. συνάδελφοι μας εξέφρασαν το ενδιαφέρον τους μαζικά και γραπτώς προς το Συνδικάτο να ενταχθούν σε αυτό το συμβόλαιο.

 

Σύντομο ιστορικό:   Το συνδικάτο σε συνεδρίασή του στις 30/05/2024 ΟΜΟΦΩΝΑ εξουσιοδότησε επιτροπή με τους συναδέλφους Γ. Μαυρογιάννη, Κ. Ζαραβέλα και Π. Αναγνωστοπούλου, για να μελετήσει την βελτίωση των όρων του συμβολαίου, καθώς και να βρει τρόπο να ενταχθούν και οι νέοι συνάδελφοι Δ.Υ. Η επιτροπή έκανε σημαντική δουλειά και παρέδωσε ένα σχέδιο στο συνδικάτο που αποδείκνυε ότι είναι και βιώσιμο, αλλά και έχει περιθώρια να ενταχθούν και οι συνάδελφοι Δ.Υ. (επισυνάπτεται). Το ΔΣ του Συνδικάτου ενέκρινε ΟΜΟΦΩΝΑ την πρόταση της επιτροπής και τους εξουσιοδότησε να εκπροσωπήσουν το Συνδικάτο στις διαπραγματεύσεις.

 

Όμως: Όταν προγραμματίστηκε ΔΣ στις 27/6/2024 για να συζητηθεί αυτό το θέμα, μαζί με άλλα όπως ήταν το 25% και οι υπόλοιπες γραπτές προτάσεις των Δ.Υ. (που εργάστηκαν και εξουσιοδοτήθηκαν για αυτό τα εκλεγμένα μέλη του Συνδικάτου, Δ. Κοιλάκος και Χ. Κανελλόπουλος στην συνεδρίαση του ΔΣ 16/5/2024). Ο Πρόεδρος του Συνδικάτου στην αρχή της συνεδρίασης έβαλε ως πρώτο θέμα τη διόρθωση του πρακτικού του προηγούμενου ΔΣ διότι δεν του «άρεσε» που γράφτηκε η απειλή του Τσελεπίδη για να απολύσει τον Κοντοδήμο. Εμείς επιμέναμε αυτό το θέμα να συζητηθεί στο τέλος ή σε άλλη συνεδρίαση, με αποτέλεσμα τελικά να αποχωρήσουν από το ΔΣ όλοι οι εκλεγμένοι πλην Ξηρόκωστα. Αυτή η «τεχνική» διάλυσης ΔΣ του Γαλανάκη, έγινε εσκεμμένα και υπήρχε δόλος, διότι:

1.       Ήθελε με δόλο να «πουλήσει» το συμβόλαιο υγείας και να μην ενταχθούν οι νέοι συνάδελφοι Δ.Υ. σε αυτό. Να διευκρινίσουμε μια σημαντική λεπτομέρεια: στο προηγούμενο ΔΣ ο Β. Τσελεπίδης αρνήθηκε να εκπροσωπήσει το Συνδικάτο στη διαπραγμάτευση, διότι ο ίδιος δεν είναι πλέον στο συμβόλαιο (λόγω ηλικίας), έντιμη στάση μεν, αλλά ήταν εκπρόσωπος της Διοίκησης….(!)

Ο πρόεδρος του Συνδικάτου την ίδια μέρα και χωρίς να ρωτήσει κανέναν από το ΔΣ, πρωτοκόλλησε και έστειλε την πρόταση της επιτροπής στην διοίκηση για να «διαπραγματευτεί» από μόνη της η πρόταση… χωρίς την επιτροπή που ΟΜΟΦΩΝΑ εξουσιοδοτήσαμε,  αλλά ουδέποτε διαπραγματεύτηκε με την Διοίκηση και την Εθνική, παρότι ζητήθηκε στον ΓΔ συνάντηση για συζήτηση τουλάχιστον 3 φορές και αγνοήθηκε προκλητικά.

2.       Πριν το ΔΣ, κατά ομολογία του ιδίου μεταγενέστερα του Προέδρου του Συνδικάτου, είχαν συναντηθεί με τον ΓΔ, όπου και εξέδωσαν εκείνη την ανακοίνωση που αφορούσε την επικείμενη απόφαση για το 25%  την οποία καταγγείλαμε.

3.       Δεν συζητήθηκαν (ακόμη και μέχρι σήμερα), οι προτάσσεις των νέων συναδέλφων ΔΥ για τα εργασιακά και άλλα ζητήματα που έθεσαν γραπτώς στο Συνδικάτο, αφού το ΔΣ ακόμη εκκρεμεί….

 

2.       ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΙΣ ΕΞΕΛΙΞΕΙΣ ΤΟΥ 25%

Έχει σταλεί επιστολή από το Συνδικάτο στις 23/7/2024 στον Υπουργό ΠΕΝ και εκκρεμεί συνάντηση ενδεχομένως μετά τις 15 Αυγούστου όπως μας ενημέρωσε ο Πρόεδρος, από την υπόσχεση που είχε από την γραμματεία του Υπουργού.

Η συνάντηση αυτή είναι κρίσιμης σημασίας και θα πρέπει να γίνει πασει θυσία πριν εκδοθεί η ΚΥΑ. Κατά τους νομικούς μας παραστάτες θα πρέπει στη συνάντηση να παραβρίσκονται και οι ίδιοι και να εκθέσουν όλα τα νομικά επιχειρήματα που κατατείνουν στη δίκαιη εφαρμογή των σχετικών διατάξεων, χωρίς αποκλεισμούς καθώς και στην αναγκαιότητα  για νέα νομοθετική ρύθμιση που θα περιλάβει όλους τους δικαιούχους, έστω και αν δεν έχουν τελεσίδικες αποφάσεις. Μέχρι τότε δεν πρέπει να στέλνουμε έγγραφα που δημιουργούν τετελεσμένα. Ελπίζουμε να μη βρεθούμε πάλι προ «εκπλήξεων»….

3.       ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΙΣ ΚΑΝΟΝΙΚΕΣ ΑΔΕΙΕΣ ΣΥΝΑΔΕΛΦΩΝ

Σχεδόν κάθε χρόνο η υπηρεσία «ΔΟΔΥ-ΕΑΓΜΕ», δια των διευθυντών εκπροσώπων,  εκδίδει απειλητικές ανακοινώσεις προκειμένου να πάρουν την άδεια οι εργαζόμενοι του προηγουμένου έτους μέχρι τις 31/3 του τρέχοντος, αγνοώντας επιδεικτικά την ερμηνευτική εγκύκλιο του νόμου που σαφώς ορίζει: «Τέλος, επισημαίνεται ότι για το μόνιμο και με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου προσωπικό που υπηρετεί στο δημόσιο, στα ν.π.δ.δ., και στους ο.τ.α. α' και β ́ βαθμού δεν προβλέπεται δικαίωμα αποζημίωσης για μη ληφθείσα κανονική άδεια, αλλά η άδεια ή τμήμα αυτής που δεν χορηγήθηκε μέσα στο έτος, χορηγείται υποχρεωτικά στο επόμενο έτος. Στην περίπτωση που για  οποιονδήποτε  λόγο,  συμπεριλαμβανομένης  και  της  λύσης  της  υπαλληλικής  σχέσης  δεν καθίσταται  δυνατή  η  χορήγηση  της  κανονικής  άδειας  στο  επόμενο  έτος,  η  άδεια  αυτή  δεν αποζημιώνεται».

Έτσι με τις παράτυπες και παράνομες ανακοινώσεις της ΔΟΔΥ-ΕΑΓΜΕ, δίνουν την δυνατότητα σε κάθε προϊστάμενο να χειρίζεται ανάλογα στο πόσο συμπαθεί τον υφιστάμενο εργαζόμενο ή όχι για να του κόβει την άδειά μετά το τρίμηνο του τρέχοντος ημερολογιακού έτους.

Η κανονική άδεια είναι δεδουλευμένος χρόνος. Η εγκύκλιος ρητά καλύπτει το ενδεχόμενο να μην έχει ληφθεί μια άδεια εντός του τρέχοντος έτους πχ του 2023 κ καλύπτει την παράταση χορήγησής της  έως το επόμενο έτος δηλαδή έως 31/12/2024 . Δεν καταργείται δεδουλευμένος χρόνος! Πρόκειται για στοχευμένη διοικητική ενέργεια η οποία απαγορεύεται.

Προειδοποιούμε ότι παρανομούν και δεν έχουν κανένα δικαίωμα να κόβουν την κανονική άδεια κανενός συναδέλφου η οποία είναι ΙΕΡΗ και ΑΔΙΑΠΡΑΓΜΑΤΕΥΤΗ για να την χρησιμοποιήσει όποτε θέλει ανάλογα τις προσωπικές ανάγκες του!

Επίσης στην περίοδο του καύσωνα με εντελώς χυδαίο και παράνομο τρόπο, αγνοώντας ακόμη και την εγκύκλιο του ΥΠΕΣ για τον καύσωνα, χρέωσαν κανονική άδεια σε συναδέλφους μας που είχαν σοβαρά προβλήματα υγείας που δεν ήρθαν στη δουλειά, φοβούμενοι για τη ζωή τους. ΝΤΡΟΠΗ ΑΙΣΧΟΣ!!!

Απαιτούμε να ξεχρεώσουν την κανονική άδεια από τους συγκεκριμένους συναδέλφους, οι οποίο κάποιοι από αυτούς το κατήγγειλαν και στο Συνδικάτο, σε όλα τα εκλεγμένα μέλη και παρότι ενημερώσαμε τον Πρόεδρο να παρέμβουμε στο  ΓΔ, ουδέποτε έγινε….

ΤΑ ΕΡΓΑΣΙΑΚΑ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΠΟΥ ΚΑΤΑΚΤΗΘΗΚΑΝ ΜΕ ΑΓΩΝΕΣ ΚΑΙ ΑΙΜΑ ΕΙΝΑΙ ΑΔΙΑΠΡΑΓΜΑΤΕΥΤΑ!!!

Υ.Γ. Συνάδελφοι, για πιο λόγο θα πρέπει να ανεχόμαστε ως μέλος του Συνδικάτου τον εκπρόσωπο της Διοίκησης και μάλιστα με το αξίωμα του Ταμία, το Β. Τσελεπίδη; Τον παροτρύνουμε να παραιτηθεί άμεσα από μόνος του για να μην «τσαλακωθεί»[1]….

 

ΑΝΑΣΑ

---

[1] Την φράση να παραιτηθεί από μόνος του για να μην «τσαλακωθεί» την ξεστόμισε ο Γαλανάκης πριν 3 χρόνια περίπου, όταν ήθελαν να εκδιώξουν τον Χ. Σμυρνιώτη από το Συνδικάτο. Καιρός είναι να παραιτούνται οι ίδιοι διότι θα «τσαλακωθούν» τελικά από την προδοτική τους συμπεριφορά απέναντι στους συναδέλφους.

ΔΥΣΩΔΙΑ ΨΕΜΜΑΤΟΣ ΚΑΙ ΑΙΣΧΡΗΣ ΠΑΡΑΠΛΗΡΟΦΟΡΗΣΗ ΑΠΟ ΤΟΥΣ «ΣΥΓΓΡΑΦΕΙΣ» ΤΗΣ ΚΕΣΙ ΚΑΙ ΝΑ ΚΑΛΥΨΟΥΝ ΤΟ ΞΕΠΟΥΛΗΜΑ ΤΩΝ ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΕΩΝ ΜΑΣ

 

ΑΝΑΤΡΟΠΗ ΣΥΝΕΠΕΙΑ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗ

(ΑΝΑ.Σ.Α.)

 

ΔΥΣΩΔΙΑ ΨΕΜΜΑΤΟΣ ΚΑΙ ΑΙΣΧΡΗΣ ΠΑΡΑΠΛΗΡΟΦΟΡΗΣΗ ΑΠΟ ΤΟΥΣ «ΣΥΓΓΡΑΦΕΙΣ» ΤΗΣ ΚΕΣΙ ΚΑΙ ΝΑ ΚΑΛΥΨΟΥΝ ΤΟ ΞΕΠΟΥΛΗΜΑ ΤΩΝ ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΕΩΝ ΜΑΣ

Αχαρνές 2/7/2024

Οι γνωστοί «επιτήδειοι συγγραφείς» ανακοινώσεων της ΚΕΣΙ που δεν αντιπροσωπεύουν πια παρά μόνο τον εαυτό τους (και όχι τα μέλη της ΚΕΣΙ εκλεγμένα κα μη), για να καλύψουν το ξεπούλημα του 25% και να χαθούν τα 4,5 εκατομμύρια περίπου από τις τσέπες των συναδέλφων, υβρίζουν, παραπληροφορούν ψεύδονται και επιπλέον θίγουν και τους δικηγόρους που τους εμπλέκουν στις βρωμιές τους.

1.      Η παράταξη μας δικαιώνεται διαχρονικά για τις προβλέψεις της και την κριτική της. Τώρα επίκειται να χάσουν οριστικά τα κλεμμένα όλοι οι εργαζόμενοι που δεν έχουν ακόμη τελεσίδικες αποφάσεις!

2.      Στο κατάπτυστο άρθρο 172 του ν.5037, εξυπηρετούνται αποκλειστικά και μόνο οι τελεσίδικες  αποφάσεις και όχι οι  υπόλοιπες που εκκρεμούν και ή δεν έχουν πάρει ακόμη δικάσιμο.

3.      Οι προτάσεις των δικηγόρων που παραβρέθηκαν στο ΙΓΜΕ προτείναν νομοτεχνικές βελτιώσεις που αν είχαν συμπεριληφθεί στο άρθρο 172 θα συμπεριλαμβάνονταν πάνω από τα μισά κλεμμένα. Η κυβέρνηση δεν έλαβε υπόψη της ούτε μισή πρόταση των δικηγόρων μας.

4.      Ψεύδεστε όταν γράφετε ξεδιάντροπα ότι υπήρχε απόφαση από Γενική Συνέλευση για άνοιγμα περαιτέρω δικαστικού αγώνα. Η απόφαση ήταν ότι θα πάρουμε ότι μπορούμε και συνεχίζουμε αγωνιστικά για νέα πολιτική απόφαση προκειμένου να τακτοποιηθούν και οι υπόλοιποι συνάδελφοι ενδεχομένως με ένα νέο άρθρο νόμου ή τροπολογία. Δεν θέλατε να πιέσουμε ούτε την διοίκηση, ούτε τον υπουργό ούτε την κυβέρνηση, για να μην τους χαλάσουμε τη μανέστρα! Θέλατε να κλείσετε την υπόθεση με το μικρότερο κόστος για την κυβέρνηση, σε πλήρη συνεννόηση με την πολιτική ηγεσία και διοίκηση, την οποία συναντάτε παράνομα αντικαταστατικά και παράτυπα μόνοι σας, λες και  είναι τσιφλίκι σας το συνδικάτο. Γίνατε πλεον αντιληπτοί, εσείς οι κυβερνητικοί που εισβάλατε στο συνδικάτο για να αντισταθείτε σε κάθε δίκαια διεκδίκηση των εργαζομένων.

5.      Ψεύδεστε όταν γράφετε ξεδιάντροπα ότι προτείνατε σε συναδέλφους που εμπίπτουν στην ρύθμιση να μη πληρωθούν, αλλά να υπογράψουν για άλλη στάση διεκδίκησης. Σε ποιους απευθύνεστε;. Τα δεδουλευμένα είναι δικά μας και θα τα πάρουμε είτε σας αρέσει είτε όχι με οργανωμένο αγώνα!

6.      Ξεχνάτε εσκεμμένα, ότι ΟΜΟΦΩΝΑ αποδεχτήκαμε την γνωμάτευσή Περπατάρη το 2021 πριν τις εκλογές για τον Εκπρόσωπο των Εργαζομένων και με αυτούς τους όρους έγινε και τότε και φέτος. Μέχρι να τροποποιηθεί το καταστατικό όπως λέει ο νόμος της ΕΑΓΜΕ, ο εκπρόσωπος δεν είναι ανεξέλεγκτος. Ο προηγούμενος εκπρόσωπος εργαζομένων δεν το τήρησε, έδρασε ως εκπρόσωπος του εαυτού του και έκανε ότι γούσταρε χωρίς να δίνει λογαριασμό σε κανένα. Αυτό δεν θα συνεχιστεί, ο εκπρόσωπος θα δίνει σε όλους μας λογαριασμό και όχι μόνο στους εκλεκτούς εκλεγμένους στο συνδικάτο προϊστάμενους και διευθυντές της ΚΕΣΙ. Αν το παραβλέψει αυτό θα τον ανατρέψουμε!

7.      Διεκδικούμε ΙΝΣΤΙΤΟΥΤΟ ΓΕΩΛΟΓΙΚΩΝ ΚΑΙ ΜΕΤΑΛΛΕΥΤΙΚΩΝ ΕΡΕΥΝΩΝ και όχι «γεωλογική υπηρεσία», όπως την οραματίζονται όσοι θέλουν να συνεχίσουν ανενόχλητοι τις αναθέσεις στην αγορά. Απαιτούμε ΕΡΕΥΝΑ ΓΙΑ ΤΟ ΛΑΟ!!!

ΕΠΙΜΕΝΟΥΜΕ ΑΜΕΣΑ ΕΚΤΑΚΤΗ ΚΑΤΕΠΕΙΓΟΥΣΑ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΜΕΤΑ ΤΗ ΝΕΑ ΣΥΝΑΝΤΗΣΗ ΤΗΣ Ε.Γ. ΜΕ ΤΟ ΓΕΝΙΚΟ ΔΙΕΥΝΤΗ ΑΜΕΣΑ ΑΥΡΙΟ ΤΟ ΠΡΩΙ!

ΑΝΑΣΑ

ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ Η ΕΙΣΗΓΗΣΗ ΣΤΟ ΔΣ ΤΗΣ ΕΑΓΜΕ ΓΙΑ ΑΝΑΜΟΡΦΩΣΗ ΤΟΥ ΠΡΟΥΠΟΛΟΓΙΣΜΟΥ ΠΟΥ ΑΦΟΡΑ ΤΟΥΣ ΚΛΕΜΜΕΝΟΥΣ ΜΙΣΘΟΥΣ ΜΑΣ ΝΑ ΤΕΘΕΙ ΣΕ ΔΙΑΒΟΥΛΕΥΣΗ ΜΕ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ

 

ΑΝΑΤΡΟΠΗ ΣΥΝΕΠΕΙΑ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗ

(ΑΝΑ.Σ.Α.)

 

ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ Η ΕΙΣΗΓΗΣΗ ΣΤΟ ΔΣ ΤΗΣ ΕΑΓΜΕ ΓΙΑ ΑΝΑΜΟΡΦΩΣΗ ΤΟΥ ΠΡΟΥΠΟΛΟΓΙΣΜΟΥ ΠΟΥ ΑΦΟΡΑ ΤΟΥΣ ΚΛΕΜΜΕΝΟΥΣ ΜΙΣΘΟΥΣ ΜΑΣ ΝΑ ΤΕΘΕΙ ΣΕ ΔΙΑΒΟΥΛΕΥΣΗ ΜΕ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ

Αχαρνές 2/7/2024

Προς: Διοίκηση ΕΑΓΜΕ, Γενικό Διευθυντή ΕΑΓΜΕ

Κοιν: Συνδικάτο ΙΓΜΕ, Εργαζόμενους ΙΓΜΕ, ΕΣΤΥ

Κύριε Γενικέ Διευθυντή της ΕΑΓΜΕ

Σας προειδοποιούμε ότι δεν έχετε κανένα δικαίωμα να αποφασίσετε για εμάς χωρίς εμάς! Δεν νομιμοποιούμε την συνάντηση που πραγματοποιήσατε με τον Πρόεδρο του ΔΣ του Συνδικάτου μαζί με τον εκπρόσωπο στο ΔΣ ΙΓΜΕ που έγινε προκλητικά χωρίς να λάβετε υπόψη το θεσμό του Συνδικάτου και το καταστατικό μας. Ενημερωτικά σας πληροφορούμε ότι το προεδρείο του Συνδικάτου είναι η ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΗ ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑ (άρθ.11 παρ. 4 του Καταστατικού) και όχι μόνο ο Πρόεδρος τον οποίο δεν έχουμε καμία απολύτως εμπιστοσύνη.

Στα πλαίσια εξυπηρέτησης των σκοπών των εργαζομένων και σύμφωνα με τις διατάξεις του αρ. 4 § 3 εδ. α΄ του Ν. 1264/1982, και φυσικά τις διατάξεις του ΠΔ 240/2006 (προσαρμογή της Ελληνικής νομοθεσίας προς τις διατάξεις της Οδηγίας 2002/14/ΕΚ του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου της 11ης Μαρτίου 2002 «περί θεσπίσεως γενικού πλαισίου ενημερώσεως και διαβουλεύσεως των εργαζομένων στην Ευρωπαϊκή Κοινότητα» (EEL 80 της 23.3.2002) και ειδικότερα σύμφωνα με τα οριζόμενα στο άρθρο 4 αυτού, απαιτούμε, ως έχουμε δικαίωμα, από τον εργοδοτικό φορέα (την ΕΑΓΜΕ) , ο οποίος έχει αντίστοιχη εκ της άνω διάταξης υποχρέωση (σχετ. 4- ΠΔ 240/2006, ιδία αρ. 4), να μας παρέχει πλήρη ενημέρωση για την διαμόρφωση της διάταξης σχετικά με τους κλεμμένους μισθούς μας 2013-2018.

Ο Εκπρόσωπος των Εργαζομένων στο ΔΣ είναι υποχρεωμένος να πάρει έγκαιρα την εισήγηση και να την κοινοποιήσει σε όλους τους εργαζόμενους ώστε να έχουν άποψη με την βοήθεια των νομικών συμπαραστατών για το πώς θα ψηφιστεί στο ΔΣ της ΕΑΓΜΕ. Στο κείμενο της εισήγησης για το αίτημα έκτακτης χρηματοδότησης και η διατύπωσή του είναι κρίσιμη για την υλοποίηση των απαιτήσεων και πρέπει καταρχήν να περιλαμβάνει, όπως έχουν δεσμευτεί οι παράγοντες του ΥΠΕΝ, το σύνολο του ποσού (περίπου 4.900.000€).

Δεν θα ανεχθούμε καμία ξαφνική ή ειλημμένη  απόφαση από την εισήγηση που αν δεν γίνει σωστά, «καταπίνει» πάνω από τα 4/5 των διεκδικουμένων κλεμμένων μισθών των εργαζομένων.

Το κατάπτυστο άρθρο 172 «τακτοποιεί» τις τελεσίδικες αποφάσεις. Είναι σαφές ότι οι υπόλοιποι δεν θα πάρουν ποτέ τα κλεμμένα, αφού θα πρέπει να συνεχίσουν την δικαστική οδό σε δικαστήρια. Δικαστήρια, τα οποία βάσει της απόφασης του Αρείου Πάγου το 2021, θα αποφασίζουν πάντα αρνητικά!

Ενημερώνουμε την πλειοψηφία ου ΔΣ του Συνδικάτου (ΚΕΣΙ) ότι δεν θα νομιμοποιήσουμε το αντικαταστατικό κάλεσμα για ΔΣ με τηλεδιάσκεψη σήμερα το απόγευμα.

ΠΡΟΤΕΙΝΟΥΜΕ ΑΜΕΣΑ ΕΚΤΑΚΤΗ ΚΑΤΕΠΕΙΓΟΥΣΑ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΜΕΤΑ ΤΗ ΝΕΑ ΣΥΝΑΝΤΗΣΗ ΤΗΣ Ε.Γ. ΜΕ ΤΟ ΓΕΝΙΚΟ ΔΙΕΥΝΤΗ ΑΜΕΣΑ ΑΥΡΙΟ ΤΟ ΠΡΩΙ!

ΑΝΑΣΑ

ΑΝΑΣΑ: ΚΑΤΑΓΓΕΛΟΥΜΕ ΤΙΣ ΠΡΟΚΛΗΤΙΚΕΣ ΑΝΤΙΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΕΣ ΕΝΕΡΓΕΙΕΣ ΓΑΛΑΝΑΚΗ – ΛΑΣΚΑΡΙΔΗ

 

ΑΝΑΤΡΟΠΗ ΣΥΝΕΠΕΙΑ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗ

(ΑΝΑ.Σ.Α.)

 

ΚΑΤΑΓΓΕΛΟΥΜΕ ΤΙΣ ΠΡΟΚΛΗΤΙΚΕΣ ΑΝΤΙΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΕΣ ΕΝΕΡΓΕΙΕΣ ΓΑΛΑΝΑΚΗ – ΛΑΣΚΑΡΙΔΗ

Αχαρνές 30/6/2024

Συναδέλφισσες Συνάδελφοι,

Ο Πρόεδρος του ΔΣ του Συνδικάτου, ακολουθώντας την πεπατημένη των «προκατόχου» του, συναντήθηκε μαζί με τον εκπρόσωπο στο ΔΣ ΕΑΓΜΕ Κ. Λασκαρίδη με τον Γενικό Διευθυντή της ΕΑΓΜΕ, χωρίς να έχουν την έγκριση ή εξουσιοδότηση κανενός συνδικαλιστικού οργάνου. Ενημερωτικά το προεδρείο του Συνδικάτου είναι η ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΗ ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑ (άρθ.11 παρ. 4 του Καταστατικού).  Επιπλέον ο εκπρόσωπος των εργαζομένων εκλέχθηκε με τον ν. της ΕΑΓΜΕ και με τη γνωμάτευση Περπατάρη (επισυνάπτεται) με τις διαδικασίες συνδικαλιστικού οργάνου του Συνδικάτου και οφείλει να ενημερώνει τα πάντα σχετικά με τα καθήκοντα τους και τις εισηγήσεις στο ΔΣ της ΕΑΓΜΕ, και να ψηφίζει βάσει τις αποφάσεις και κατευθύνσεις του ΔΣ του Συνδικάτου. Δεν είναι ούτε αυτόνομος ούτε ανεξέλεγκτος. 

Συναντήθηκαν προκλητικά και αντικαταστατικά μόνοι τους με τον Γ.Δ. για ένα αποφασίσουν για ένα σοβαρό ζήτημα για εμάς, ΧΩΡΙΣ ΕΜΑΣ!

Ο Γ.Δ. συνεχίζοντας την προκλητικές παρεμβάσεις  του στο Συνδικάτο για να έχει τον «έλεγχο» της κατάστασης,  σε προφανή συνεννόηση με τους αρεστούς του, καλεί όποιους επιθυμεί όταν το επιθυμεί, χωρίς να ευρίσκονται «ενοχλητικοί» για αυτόν στις συναντήσεις. Το Συνδικάτο όμως δεν είναι τσιφλίκι κανενός και υπάρχουν κανόνες που θα γίνονται σεβαστοί από όλους. Κάθε κατ’ ιδίαν συνομιλία του Γ.Δ. με τους αρεστούς του συνδικαλιστές, θα θεωρείται ως μη πραγματοποιθείσα και θα καταγγέλλεται ως μεθόδευση και από τις 2 πλευρές.

Ο πρόεδρος του Συνδικάτου αποφάσισε ξανά  να παίξει ύπουλα και επικίνδυνα παιχνίδια στις πλάτες όλων μας, καταργώντας στην πράξη κάθε συνδικαλιστική διαδικασία με συμμετοχή των εργαζομένων όπως είναι οι  Γενικές Συνελεύσεις και ενεργεί αυθαίρετα όπως του  προστάζουν οι μέντορές του.

Συγκεκριμένα την περασμένη Τετάρτη που είχαμε προγραμματισμένο Δ.Σ. ο πρόεδρος παραβίασε εσκεμμένα την Ημερησία Διάταξη με προφανή σκοπό να δυναμιτίσει την συνεδρίαση. Ακολούθως αποχώρησαν από το ΔΣ 4 μέλη της ΚΕΣΙ (Γαλανάκης, Τσελεπίδης, Αναγνωστοπούλου, Κανελλόπουλος), εκτός του συν. Ξηρόκωστα, παραβιάζοντας κάθε κανόνα του καταστατικού με ασχημονίες και φωνές από την συνεδρίαση. Ενημερώνουμε στους αποχωρούντες ότι αν αυτό ξανασυμβεί, αποβάλλονται από το ΔΣ, (αρθ. 15 παρ. 1) και την θέση τους την καταλαμβάνουν οι επιλαχόντες.

Σας ενημερώνουμε ότι είχε ορισθεί ομόφωνα από το ΔΣ Συνδικάτου τριμερής επιτροπή συναδέλφων          (Α. Ζαραβέλα, Ι. Μαυρογιάννης, Π. Αναγνωστοπούλου), όπως μελετήσει την πρόταση για ανανέωση του ασφαλιστηρίου συμβολαίου της Εθνικής, και να παραδώσει προτάσεις στο ΔΣ Συνδικάτου προς μελέτη και αξιολόγηση. Οι συνάδελφοι παρέδωσαν τις προτάσεις τους στο συνδικάτο. Ο Πρόεδρος Δ. Γαλανάκης αποφάσισε χωρίς συνεδρίαση του ΔΣ να στείλει στην Διοίκηση ως θέσεις των εργαζομένων την γνωμάτευση της επιτροπής, χωρίς να σχολιαστεί και να αποφασιστεί από το ΔΣ…(!).

Είναι πλέον φανερό από την ανακοίνωση που έστειλαν σήμερα μαζί οι 2 συνάδελφοι, ότι μας πουλάνε, θέλουν να κλείσει η υπόθεση τώρα, να βολευτούν οι ίδιοι και να σταματήσουν οι αποφασισμένες από Γενικές Συνελεύσεις ενέργειες για την επιστροφή όλων των κλεμμένων.

Παραπέμπουν (ανακουφισμένοι όπως γράφουν) σε μελλοντικές τελεσίδικες δικαστικές αποφάσεις, χωρίς ίχνος ντροπής! Η ηγετική ομάδα της ΚΕΣΙ έως τώρα τόνιζε ότι μόνο με πολιτική απόφαση θα επιστραφούν τα υπόλοιπα 4/5 των κλεμμένων. Τώρα θέλει να κλείσει την υπόθεση όπως όπως, με το λιγότερο δυνατό κόστος για την διοίκηση, υπουργείο, κυβέρνηση και με αποφάσεις που ευνοούν μόνο μια μικρή ομάδα.

Αποτρέπουν συνεχώς εδώ και 7 χρόνια κάθε αγωνιστική ενέργεια που προτείνεται από την παράταξή μας,  για να τακτοποιηθούν όλοι οι συνάδελφοι που έχουν λαμβάνειν από τους κλεμμένους μισθούς μας 2013-2018. Θέλουν να τακτοποιηθούν σύμφωνα με το κατάπτυστο άρθρο 172 μόνο οι εκτελεστές αποφάσεις και οι υπόλοιποι να μην τα πάρουν ποτέ, αφού θα πρέπει να συνεχίσουν την δικαστική οδό σε δικαστήρια. Δικαστήρια, τα οποία βάσει της απόφασης του Αρείου Πάγου το 2021, θα αποφασίζουν πάντα αρνητικά!

Είχαν το θράσος να προτείνουν ΔΣ Συνδικάτου με τηλεδιάσκεψη την Τρίτη 2/7/2024 το βράδυ (σαν να νοσούμε όλοι με κορονοϊό) με την δικαιολογία ότι μέλη τους είναι πολύ «απασχολημένα» με υπηρεσιακά θέματα και δεν αδυνατούν να συμμετάσχουν στο ΔΣ… Αν είναι τόσο απασχολημένοι ας παραιτηθούν. Αν δεν βάζουν το συνδικαλιστικό καθήκον τους, πάνω από όλα δεν είναι άξιοι για το ρόλο που τους ανατέθηκε. Ο συνδικαλισμός δεν είναι πάρεργο ανάμεσα από τις εργασίες που ως προϊστάμενοι και διευθυντές, διορισμένοι με αποφάσεις Γ.Δ. και όχι κριθέντες για την θέση που κατέχουν.

Το γελοίο του πράγματος είναι ότι μας καλούν εκ των υστέρων (πλέον) να συζητήσουμε τα θέματα τα οποία ήδη τα πούλησαν! Τους προειδοποιούμε ότι δεν θα νομιμοποιήσουμε τις τηλεδιασκέψεις.

ΕΠΕΙΓΕΙ ΑΜΕΣΑ ΕΚΤΑΚΤΗ ΚΑΤΕΠΕΙΓΟΥΣΑ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΜΕΤΑ ΤΗ ΝΕΑ ΣΥΝΑΝΤΗΣΗ ΤΗΣ Δ.Σ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ ΜΕ ΤΟ ΓΕΝΙΚΟ ΔΙΕΥΘΥΝΤΗ ΑΜΕΣΑ ΑΥΡΙΟ ΤΟ ΠΡΩΙ!

Συνάδελφοι σας καλούμε σε αγωνιστική επιφυλακή και εξέγερση εναντίον όλων αυτών που πουλάνε τους αγώνες μας για ίδιο συμφέρον και θέλουν να ξεχάσουμε απογοητευμένοι τις διεκδικήσεις μας!

Αυτός είναι ο σύγχρονος πουλημένος συνδικαλισμός τους!

ΔΕΝ ΘΑ ΠΕΡΑΣΕΙ!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!  

ΑΝΑΣΑ

ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ ΓΙΑ ΣΥΜΠΑΡΑΣΤΑΣΗ ΣΤΟΝ ΑΓΩΝΑ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΤΗΣ ΛΑΡΚΟ ΟΛΟΙ ΚΑΙ ΟΛΕΣ ΣΤΑ ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΑ ΣΤΗΝ ΕΥΕΛΠΙΔΩΝ ΤΡΙΤΗ 18 ΙΟΥΝΙΟΥ 2024 ΚΑΙ ΩΡΑ 10:00 Π.Μ

 

Αθήνα, 17 Ιουνίου 2024 Α.Π: 30/6.2

Δ Ε Λ Τ Ι Ο Τ Υ Π Ο Υ

ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ ΓΙΑ ΣΥΜΠΑΡΑΣΤΑΣΗ ΣΤΟΝ ΑΓΩΝΑ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΤΗΣ ΛΑΡΚΟ

ΟΛΟΙ ΚΑΙ ΟΛΕΣ ΣΤΑ ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΑ ΣΤΗΝ ΕΥΕΛΠΙΔΩΝ

ΤΡΙΤΗ 18 ΙΟΥΝΙΟΥ 2024 ΚΑΙ ΩΡΑ 10:00 Π.Μ

Το Συνδικάτο Εργαζομένων ΙΓΜΕ καλεί όλους τους εργαζόμενους να δείξουν αλληλεγγύη στους πραγματικά ηρωικούς εργαζομένους της ΛΑΡΚΟ

Απαιτούμε την ανανέωση των συμβάσεων εργασίας και:

• Να μην μπει λουκέτο στη μοναδική μεταλλουργία σιδηρονικελίου της Ευρώπης, να μην μείνει κανένας εργαζόμενος χωρίς δουλειά.

• Με χρήματα που έχει η ΛΑΡΚΟ στα ταμεία της και όχι από τον κρατικό προϋπολογισμό, να διασφαλιστεί η ασφάλεια των εγκαταστάσεων και των κατοίκων της περιοχής με ανανέωση των συμβάσεων εργασίας όλων των εργαζομένων μέχρι την μεταβίβαση στον νέο ιδιοκτήτη.

• Τη συντήρηση, τον εκσυγχρονισμό, την επαναλειτουργία της ΛΑΡΚΟ και την συνέχιση της εργασίας σε αυτή.

• Να μην ερημώσουν τα χωριά της ευρύτερης περιοχής.

Καλούμε όλες τις συνδικαλιστικές οργανώσεις και κυρίως το τριτοβάθμιο συνδικαλιστικό όργανο τη ΓΣΕΕ, να στηρίξει τον αγώνα των εργαζομένων της ΛΑΡΚΟ!

Σας καλούμε όλες και όλους την Τρίτη 18 Ιουνίου 2024 10:00 π.μ στην Ευέλπιδων, για την επαναλειτουργία της ΛΑΡΚΟ!

το ΔΣ

ΜΑΘΗΜΑΤΑ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΚΟΥ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΜΟΥ ΣΤΗΝ ΚΕΣΙ

 ΑΝΑΤΡΟΠΗ ΣΥΝΕΠΕΙΑ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗ

(ΑΝΑ.Σ.Α.)

 ΜΑΘΗΜΑΤΑ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΚΟΥ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΜΟΥ ΣΤΗΝ ΚΕΣΙ

Αχαρνές 14/6/2024

Συναδέλφισσες Συνάδελφοι,

Μια συναπτή επταετία «πλειοψηφίας» των κεσέδων, είχε σαφή και απτά αποτελέσματα. Στοχευμένες τακτικές του ηγετικού κονκλάβιου του διασπαστικού αυτού μορφώματος,  στόχο είχαν την απομόνωση κάθε έντιμης φωνής που θεωρείτο επικίνδυνη για τα σχέδια ξεπουλήματος του Ινστιτούτου.

Η ΚΕΣΙ αποδείχθηκε καθαρά ότι ήταν ουσιαστικά δημιούργημα μια μικρής ομάδας ανθρώπων (κυρίως διευθυντών-προϊστάμενων, αρεστών στις διοικήσεις)  που σχεδίαζε το ΙΓΜΕ της επόμενης μέρας ως οχετό διοχέτευσης κονδυλίων στην αγορά, καθώς και την μετατροπή του σε αυτό που όλοι ζούμε καθημερινά χωρίς περαιτέρω χαρακτηρισμούς. Ενός μικρού μέχρι ανυπαρξίας ΙΓΜΕ αν το Συνδικάτο δεν πιέσει άμεσα για μαζικές προσλήψεις μόνιμου προσωπικού Μιας ομάδας που χειραγώγησε συναδέλφους και εκμαύλισε συνειδήσεις με οφίτσια και υποσχέσεις εξουσίας. Η χρησιμοποίηση δε μερικών συναδέλφων έδωσε το άλλοθι μιας «αριστεροσύνης» στο μόρφωμα.

Η τακτική του κονκλάβιου ήταν απλή. Καλλιέργησε συστηματικά, με την αγαστή συνεργασία των Διοικήσεων, την απογοήτευση και την απάθεια στους συναδέλφους, απωθώντας τους από κάθε συλλογική και συνδικαλιστική δράση. Μετά τους κουνούσε το δάχτυλο κατηγορώντας για την απραξία τους με απίστευτους χαρακτηρισμούς, που οι περισσότεροι ήταν μέλη ή ψηφοφόροι  τους. Γκεμπελική τακτική.

Μερικοί συνάδελφοι που έμειναν στο μετερίζι του αγώνα φαινόντουσαν αρχικά στα μάτια τους ως ακίνδυνοι για την υλοποίηση του σχεδίου τους. Όταν όμως άρχισαν οι συναγωνιστές αυτοί συνάδελφοι, να έχουν απήχηση, εκθέτοντας τα γεγονότα, με τους ισχυρισμούς τους να αποδεικνύονται καθημερινά, έγιναν επικίνδυνοι για το κονκλάβιο. Τότε άρχισε η κατασυκοφάντηση χαρακτήρων σε προσωπικό επίπεδο. Ο συναγωνιστής Κ. Κοντοδήμος, θεωρείτο κατ΄ αυτούς ως ένας μειωμένης απειλής για το σύστημα. Κατ’ αρχήν προσεγγίστηκε για να ενταχθεί στο ευρύτερο σύστημα (πάγια εργοδοτική τακτική). Μετά την άρνησή του τοποθετήθηκε στο «ψυγείο», (όπως τόσοι και τόσοι άλλοι αξιόλογοι συνάδελφοι με εμπειρία και αξία, στην ζωή αυτού του Ινστιτούτου). Ταυτόχρονα εκλέχτηκε στο ΔΣ του Συνδικάτου από το 2019  έως και σήμερα. Από το 2020 εκλέχτηκε στο Δ.Σ. της Ομοσπονδίας Μεταλλωρύχων Ελλάδας. Μέλος της Ε.Γ. της Ομοσπονδίας υπηρετεί μέχρι σήμερα βοηθώντας αφιερώνοντας άπειρο από τον προσωπικό  του χρόνο στην αντίσταση του κινήματος στο σάπιο εκμεταλλευτικό σύστημα. Αυτός είναι ο κύριος λόγος που έγινε στόχος σε αυτούς που προστατεύουν την διατήρηση του σάπιου συστήματος και προσπαθούν να δημιουργήσουν προϋποθέσεις συνδικαλιστικής δίωξης εναντίον του.

Σχετικά όμως με την λειτουργία του Συνδικάτου:

1.      Ο Β. Τσελεπίδης με τους ισχύοντες νόμους δεν θα έπρεπε να είναι μέλος του Συνδικάτου, εκτός αν  παραιτηθεί από την θέση του Δντη Προσωπικού (Ν. 1264/1982, Άρθρο 14 παρ 3, και Ν. 4808/2021 άρθρο 88).

2.      Όσο για την συνεχή επί σχεδόν πενταετίας συμπεριφορά Δντη Προσωπικού προς τον συνάδελφο Κ. Κοντοδήμο (αλήτη, γελοίε, σκάσε, βούλωσέ το, επικίνδυνε, θα σου κάνω χαρτί και θα σε απολύσω, θα δεις ποιος είναι ο Τσελεπίδης κλπ), δεικνύουν ακόμη μια φορά τις αιτίες που θα πρέπει να είναι εκτός συνδικάτου ο εκάστοτε Δντης προσωπικού,  βάσει του ισχύοντος νομικού πλαισίου. Είναι ασυμβίβαστο!

3. Για τον συν. Πάσχο ισχύει ότι έχει ήδη ειπωθεί. Το καταστατικό μας (άρθρο 13) και ο Ν. 1264 ορίζει ότι οποιαδήποτε ψηφοφορία σε ΔΣ πρέπει να γίνεται με φυσική παρουσία

Και τώρα η ταμπακιέρα:

Τα αιτήματά μας ήταν για κινητοποίηση στο ΥΠΕΝ που αποτράπηκε με «σαθρή» πλειοψηφία (6-5) από την ΚΕΣΙ:

1.      Προσλήψεις – βιωσιμότητα για την συνέχιση του ΙΓΜΕ

2.      Ανθυγιεινό

3.      Κλεμμένοι μισθοί 2013-2018

Αποτέλεσμα: Θυμίζουμε την πρότασή τους που μας «νίκησαν» στο τελευταίο ΔΣ, «ότι αν μέσα στο Ιούνιο δεν υπογραφεί η ΚΥΑ, από τις 20-30 Ιουνίου, θα γίνουν κινητοποιήσεις»! Σε έξι μέρες έχουμε 20 Ιουνίου!  Έχουν οι συνάδελφοι της ΚΕΣΙ κάποια θετική εξέλιξη για αυτό; Ή μήπως η ΚΕΣΙ θα πλειοψηφήσει και πάλι να μην γίνουν κινητοποιήσεις. Και όλα αυτά για την σύνταξη μιας ΚΥΑ πού αν, ή όταν συνταχθεί, θα αφορά το 1/5 των κλεμμένων. Αυτή είναι η «προσφορά» της ΚΕΣΙ τα τελευταία 7 χρόνια. Προκαλούν την απογοήτευση των συναδέλφων ώστε να αποδεχθούν ότι ξεροκόμματο τους δώσουν. Και η παρουσίαση του ξεπουλήματος ως λύσης.

Παρά ταυτα, θα στηρίξουμε κάθε δράση ή κινητοποίηση που θα έχει ως σκοπό να σταματήσει ο εμπαιγμός από Διοίκηση, ΥΠΕΝ, Κυβέρνηση!

Αυτός είναι ο σύγχρονος «πολιτισμένος» συνδικαλισμός τους, που αυτοαποκαλούνται. Να υποβοηθούν την κυβέρνηση στην παρελκυστική τακτική της μέχρι το ΙΓΜΕ να διαλυθεί βιολογικά ήσυχα, ανώδυνα, με κατ’ επίφαση «εργασιακή ειρήνη», με ένα ΙΓΜΕ ασφαλές για την κυβέρνηση, χωρίς αγωνιστικές κινητοποιήσεις.

Τολμάτε εσείς να μιλάτε για ρατσισμό; Όταν ειρωνεύεστε ή χλευάζετε κάθε συνάδελφο που δεν σας μοιάζει;

Ο Γ.Δ. ήταν παρών στην αντίδραση του Κ. Κοντοδήμου στην άθλια ειρωνεία του ομοϊδεάτη σας εναντίον του. Ο Πρόεδρος και η γραμματέας του ΣΕΓ ζήτησε συγγνώμη εκ μέρους του ομοϊδεάτη σας και τόνισε πως δεν εκφράζουν την παράταξή σας στον ΣΕΓ αυτού του είδους οι ρατσιστικές συμπεριφορές. Τώρα σας εκφράζουν συνάδελφοι;

Αυτός είναι ο «σύγχρονος» πολιτισμός σας και η δημοκρατία σας. Ντροπή σας! Και σε μάς τηλεφωνούν και καταγγέλλουν τον άθλιο ρατσιστή που ξεστόμισε αυτό το μίσος, εναντίον του συναγωνιστή μας. Ναι, εμείς είμαστε περήφανοι για τον Κώστα Κοντοδήμο!!! Εσείς νοιώθετε περήφανοι για τον ρατσιστή φίλο σας; Όμοιοι ομοίω..! Να τον χαίρεστε.. «Πες μου τον φίλο σου να σου πω ποιος είσαι..»

Ο «σύγχρονος» συνδικαλιστικός πολιτισμός σας, «καταγράφτηκε» τότε που μαζί με τη διοίκηση από το 2020 επιτεθήκατε σε γυναίκες συναδέλφους μας, την μια ήθελαν να την διώξουν, σε δυο Συναδέλφισσες τις καθαίρεσαν από τα καθήκοντά τους και σε άλλες τρεις τουλάχιστον τους αφαίρεσαν αρμοδιότητες. Στην πρότασή μας το Συνδικάτο να παρέμβει να τις βοηθήσει, αρνήθηκαν κατηγορηματικά, με το σκεπτικό ότι δήθεν «το συνδικάτο δεν επεμβαίνει σε διοικητικές πράξεις.., αυτές είναι αρμοδιότητα της Διοίκησης». Δηλαδή αν αύριο με μια Διοικητική πράξη το ΙΓΜΕ κλείσει, κατά τους κεσέδες δεν μας αφορά!!! Και οι εφεδρείες-απολύσεις 137 συναδέλφων το 2011 μας με διοικητικές πράξεις ήταν, αλλά το Συνδικάτο τις απέτρεψε οριστικά με οργανωμένο μαζικό τετράχρονο αγώνα. Η παράταξη μας τις υπερασπίστηκε με επιτυχία, γεγονός που σας τάραξε.. περαστικά!

Όχι δεν είμαστε ίδιοι, ούτε σας μοιάζουμε! Εμείς είτε πλειοψηφία είτε μειοψηφία, παλεύουμε για τα συμφέρονται των εργαζομένων, αντίθετα με εσάς που οι εκλεγμένοι σας φροντίζουν να τακτοποιήσουν μέσω του Συνδικαλισμού τα τελείως προσωπικά συμφέροντα και τις θεσούλες τους, αδιαφορώντας πλήρως για τους εργαζόμενους και την πορεία του Ινστιτούτου. («σύγχρονος» συνδικαλιστικός πολιτισμός…!)

Τέλος καλούμε όλους τους συναδέλφους να βρίσκονται σε αγωνιστική ετοιμότητα, για να πάρουμε όσα μας κλέβουν, αρέσει ή όχι στην πλειοψηφία και τους μέντορες τους! Θυμίζουμε!

Σε έξι μέρες έχουμε 20 Ιουνίου!

ΑΝΑΣΑ

ΑΠΑΝΤΗΣΗ ΣΤΗΝ ΠΑΡΑΠΛΗΡΟΦΟΡΗΣΗ ΤΗΣ ΚΕΣΙ

ΑΝΑΤΡΟΠΗ ΣΥΝΕΠΕΙΑ

ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗ (ΑΝΑ.Σ.Α.)

Αχαρνές 8/6/2024

4 ψήφοι = 6

Αυγατίζουν τα κουκιά με το βλέμμα στο μέλλον………..

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι

Η τελευταία ανακοίνωση της ΚΕΣΙ καταγγέλλει την παράταξή μας για παλαιό-κομματικές πρακτικές, παραπληροφόρηση, τρομοκρατία και εμμονή επίδοσης κομματικών διαπιστευτηρίων, για να καλύψει τον προκλητικό κυβερνητικό συνδικαλισμό που θρασύτατα προσπαθεί να επιβάλλει.

Η ανακοίνωση παρακάμπτει πολύ σοβαρά ζητήματα όπως το 25%, το θέμα των προσλήψεων και των βαρέων και ανθυγιεινών, δίνοντας έμφαση στα εξής ζητήματα:

Ζήτημα 1^ο 

Η ΑΝΑΣΑ «κατηγορείται» ότι ζήτησε η ενημερωτική συνέλευση να μετατραπεί σε έκτακτη.

Απάντηση

Η ΑΝΑΣΑ βάσει του καταστατικού ζήτησε 3 μέρες πριν την  συνέλευση να γίνει πρόσκληση για Έκτακτη Κατεπείγουσα Γεν. Συνέλευση. Η Εκτελεστική Γραμματεία συμφώνησε με την προϋπόθεση αν δεν  υπάρχει απαρτία για Γενική συνέλευση, να γίνει τουλάχιστον ενημερωτική συγκέντρωση. Διαπιστώσαμε ότι απαρτία υπήρχε και η συνέλευση ξεκίνησε κανονικά με όλες τις διαδικασίες που ορίζει το καταστατικό (εξελέγη προεδρείο και άνοιξε κατάλογος ομιλητών).

Η  Γενική Συνέλευση είναι το ανώτατο όργανο του Συνδικάτου (Αρθρο 20 παρ. 1.: Η Γενική Συνέλευση των μελών είναι το κυρίαρχο όργανο του Συνδικάτου και αρμόδια για κάθε θέμα που το αφορά. Οι αποφάσεις της είναι έγκυρες εφόσον παίρνονται σύμφωνα με τις διατάξεις του νόμου και του καταστατικού που είναι υποχρεωτικές για τα μέλη του Συνδικάτου….), κι όμως η ΚΕΣΙ μας «καταγγέλλει» γιατί θελήσαμε την υλοποίησή της….(!) Είναι γνωστή η πρακτική της ηγεσίας της ΚΕΣΙ να μην εμπιστεύεται τις καταστατικές, δημοκρατικές διαδικασίες και την γνώμη των συναδέλφων μέσα από γενικές συνελεύσεις, ώστε να παίρνει αποφάσεις εν κρύπτω πρόεδρος και γραμματέας. Αυτή η πρακτική των μη συνελεύσεων, έδιωξε τους συναδέλφους από την ενεργή δράση μέσα στο συνδικάτο. Είναι κοινό μυστικό η προσπάθεια απαξίωσης των συλλογικών οργάνων από την ηγεσία της ΚΕΣΙ, και η μετατόπιση της ευθύνης «μη συμμετοχής» στους ίδιους τους συναδέλφους, προσβάλλοντας προκλητικά την νοημοσύνη των συναδέλφων.    

Ζήτημα 2^ο

Οι συνάδελφοι της ΚΕΣΙ δηλώνουν τη «θλίψη» τους για το γεγονός ότι η ΑΝΑΣΑ «επιχείρησε» να μην επιτρέψει στο συνάδελφο από την Πρέβεζα να ψηφίσει….(!)

Απάντηση

Το καταστατικό μας (άρθρο 13) και ο Ν. 1264 ορίζει ότι οποιαδήποτε ψηφοφορία σε ΔΣ πρέπει να γίνεται με φυσική παρουσία.

Ο συνάδελφος Πάσχος, αντί να φροντίσει να είναι παρόντας στο ΔΣ,   προτίμησε να είναι  σε «reunion» συμμαθητών του, όπως μας είπε (ακουγόταν και απαλή μουσική μέσω παρασίτων και παρεμβολών). Αφού τοποθετήθηκε, έκλεισε η γραμμή και έγινε εκ νέου σύνδεση την ώρα της ψηφοφορίας, χωρίς φυσικά να ακούσει όλες τις τοποθετήσεις των συναδέλφων. Μετά από αναρίθμητες απόπειρες να βρεθεί ο συνάδελφος στο τηλέφωνο, ακούσαμε ένα «ΝΑΙ σε όλα», μη ξέροντας τι ακριβώς ψηφίζει, μαζί με απροσδιόριστους ήχους ποτηριών μέσα από μια μαύρη οθόνη.

Στις διαμαρτυρίες της ΑΝΑΣΑ για το διαβλητό και το αστείο της διαδικασίας, απάντηση δεν πήραμε. Η ΑΝΑΣΑ δεν πρόκειται να δεχθεί τον διασυρμό και τον εκφυλισμό της διαδικασίας με την προσβλητική για τα υπόλοιπα μέλη. Αν ο συνάδελφος και η παράταξή του δεν σέβονται την διαδικασία θα τηρηθεί το καταστατικό μας, ας πάρουν και την ευθύνη τους. Σύμφωνα με αυτό η ψήφος του συν. Πάσχου δεν ισχύει.  Εμείς δεν πρόκειται να δεχτούμε τηλεπαθητική ψήφο! Ούτε και αυτή τη θεωρούμε έγκυρη!

Ζήτημα 3^ο

Οι συνάδελφοι της ΚΕΣΙ, καταγγέλλουν μέλη της ΑΝΑΣΑ (πείτε μας ποια) για φωνασκίες, ύβρεις και τραμπούκικες συμπεριφορές στο πρόσωπο του ταμία του Συνδικάτου.

Απάντηση

Ο ταμίας του Συνδικάτου έχει όνομα και λέγεται Βασίλης Τσελεπίδης ο οποίος είναι και διευθυντής προσωπικού (και παρανόμως μέλος του Συνδικάτου), όπου με το γνωστό σε όλους ειρωνικό του ύφος άρχισε να προσβάλει και να απειλεί διακόπτοντας με αχαρακτήριστες εκφράσεις επιπέδου χαμαιτυπείου το συνάδελφο Κώστα Κοντοδήμο,  τη στιγμή που έθετε υπόψη του ΔΣ την πρόταση της παράταξής μας για το 25%. Συγκεκριμένα, όχι μόνο τον πρόσβαλλε προσωπικά και ηθικά αλλά τον απείλησε και υπηρεσιακά (με απόλυση). Όταν πήρε μια απάντηση που δεν του άρεσε, αποχώρησε από το ΔΣ. Τον «επέστρεψε» αρκετά αργότερα όταν η ΚΕΣΙ μετά από επίμονα τηλεφωνήματα, που χρειαζόταν ψήφους για να περάσει την κυβερνητική πρότασή της και κατόπιν έφυγε ξανά….

Επιπλέον, θέλουμε να ενημερώσουμε τους συναδέλφους ότι μετά το ΔΣ ο συνάδελφος Κοντοδήμος πήγε για υπηρεσιακό θέμα στο γραφείο του συνάδελφου Γαλανάκη. Εκεί ήρθε ο συν. Τσελεπίδης που από θέση «ισχύος» ως  Δντης προσωπικού και με έπαρση χιλίων καρδιναλίων επανέλαβε τις ύβρεις (γελοίε, αλήτη, σκάσε, τραμπούκε κλπ., καλώς και τις απειλές περί απόλυσης θα σου κάνω χαρτί και θα σε διώξω, θα δεις ποιος είναι ο Τσελεπίδης).

Ο συνάδελφος Κοντοδήμος με την παραίνεση του προέδρου Γαλανάκη δεν απάντησε και δεν έδωσε συνέχεια στο πολύ σοβαρό αυτό περιστατικό απειλών από Δντή-Ταμία σε υπάλληλο με την πρόθεση να μην εκφυλιστεί κι άλλο ο θεσμός. Αλλά τελικά ο θεσμός εκφυλίστηκε με την ανακοίνωση της ΚΕΣΙ.

Συνάδελφοι η πλάκα με την Διοίκηση να έχει εισχωρήσει μέσα στο Συνδικάτο δια του προσωπάρχη δεν πάει άλλο. Δεν επιτρέπεται ακόμη και από τον αντεργατικό νόμο Χατζηδάκη (4808/2021). Δεν δικαιούται να είναι μέλος του συνδικάτου και ο νόμος δεν επιδέχεται ερμηνειών.

Θεωρούμε από αυτή τη στιγμή τον προσωπάρχη εκτός μέλους του Συνδικάτου. Η ΚΕΣΙ καλείται να τον αντικαταστήσει στο Δ.Σ. με αναπληρωματικό μέλος.

Ας ζητήσει συγνώμη για το συμβάν και ας παραιτηθεί οικειοθελώς από το Συνδικάτο για να λήξει ομαλά αυτή η φαυλότητα.

 

 

Ζήτημα 4^ο

Οι συνάδελφοι της ΚΕΣΙ, θρασύτατα καταγγέλλουν: …«μια μικρή ομάδα των παλαιο-συνδικαλιστών της ΑΝΑΣΑ, η οποία με τη συνήθη τακτική, επιμένει να παραπληροφορεί, να προσπαθεί να τρομοκρατήσει και να απογοητεύσει τους συναδέλφους, με μόνους και σαφείς στόχους τα κομματικά τους διαπιστευτήρια που πρέπει να αναδειχθούν εν όψει ευρωεκλογών»

Απάντηση

Με την παρουσία της ΑΝΑΣΑ στο ΣΥΝΔΙΚΑΤΟ, δεν θα γίνει ποτέ εργοδοτικό σωματείο, όσο κι αν τρίβουν τα χέρια τους από χαρά κυβέρνηση-υπουργείο-διοίκηση.

Εξάλλου είναι γνωστές οι σχέσεις της ηγετικής ομάδα της ΚΕΣΙ με το κυβερνών κόμμα και τις στενές καθημερινές επαφές με την Διοίκηση-κυβέρνηση, για αυτό το λόγο  «επιβραβεύονται» καθημερινά για την προσπάθειά τους να μετατρέπουν το συνδικάτο εργαζομένων του ΙΓΜΕ σε εργοδοτικό σωματείο, με θέσεις «ευθύνης» με δόξα και επιδόματα ενώ τα  μέλη της ΑΝΑΣΑ με πολυετή εμπειρία και γνώση στον τομέα και ειδικότητα που εργάζονται τοποθετούνται σε θέσεις ψυγείο, γεγονός που δημιουργεί σοβαρά λειτουργικά ζητήματα στη λειτουργία του φορέα.

Συνάδελφοι,

1.              Ο Πρόεδρος του Συνδικάτου συνεχίζει στην αντικαταστατική, αντιδημοκρατική και αντισυνδικαλιστική τακτική, να αγνοεί προκλητικά όλη την Εκτελεστική Γραμματεία και πηγαίνει μόνος του σε συναντήσεις με τη διοίκηση της ΕΑΓΜΕ και παράγοντες του υπουργείου.

Ενημερώνουμε την ΚΕΣΙ ότι βάσει του καταστατικού μας: Η ΕΓ του Συνδικάτου είναι το ΠΡΟΕΔΡΕΙΟ ΤΟΥ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ (αρθρο 11, παρ 4 «… Η Ε.Γ. είναι 5μελής και αποτελείται από μέλη του Δ.Σ. Το Δ.Σ. συνεδριάζει μέσα σε 7 μέρες από τη μέρα ανακήρυξης των μελών του με πρωτοβουλία του συμβούλου που πήρε το μεγαλύτερο αριθμό ψήφων που εκτελεί συγχρόνως και χρέη προσωρινού Γραμματέα του Δ.Σ. και εκλέγει με απλή αναλογική τα 5 μέλη της Ε.Γ. που αποτελούν και το προεδρείο του Δ.Σ.»! 

ΘΕΩΡΟΥΜΕ ΑΝΤΙΘΕΣΜΙΚΑ ΚΑΙ ΜΗ ΠΙΣΤΕΥΤΑ ΓΙΑ ΟΣΑ ΜΑΣ ΕΙΠΕ ΓΙΑ ΤΙΣ ΔΗΘΕΝ ΣΥΝΑΝΤΗΣΕΙΣ ΠΟΥ ΔΗΘΕΝ ΕΚΑΝΕ ΣΤΟ ΥΟΥΡΓΕΙΟ, ΜΕ ΤΟΝ ΓΕΝΙΚΟ ΚΑΙ ΑΛΛΟΥ!!!!

2.              Το συνδικάτο οφείλει να καταδικάσει τις θρασύτατες απειλές απόλυσης και το υβρεολόγιο του «προσωπάρχη» ταμία του Συνδικάτου στον Συνάδελφο. Η ΑΝΑΣΑ επιφυλάσσεται περί παντός συνδικαλιστικού και νομικού δικαιώματός, αν τολμήσει να υλοποιήσει τις απειλές ο προσωπάρχης!

3.               Ο Τσελεπίδης ως  προσωπάρχης δεν θεωρείται πλέον  μέλος του Συνδικάτου. Άμεσα να γίνουν οι διαδικασίες αντικατάστασής του.

4.              Ο εκπρόσωπος των εργαζομένων Κ. Λασκαρίδης, ακολουθώντας την τακτική του προκατόχου του, δεν ενημερώνει κανέναν το Συνδικάτο για να θέματα του ΔΣ-ΕΑΓΜΕ, ενώ εκ των καθηκόντων του, ως συνδικαλιστικό όργανο του Συνδικάτου, οφείλει να ενημερώνει έγκαιρα τους εργαζόμενους (πριν την συνεδρίαση του ΔΣ), από τους οποίους έχει εκλεγεί για να προστατεύσει τα συμφέροντά τους, για τα θέματα που τίθενται στο ΔΣ του ΙΓΜΕ, ώστε να καθορίζεται η θέση μας στην ψηφοφορία του ΔΣ ΙΓΜΕ για όλα τα θέματα. Αρνήθηκε να δώσει τα θέματα που του τελευταίου ΔΣ στο Συνδικάτο. Του θυμίζουμε ότι είναι εκπρόσωπός μας, ο οποίος ψηφίστηκε στις εκλογές του Συνδικάτου (6/2/2024)  και όχι διορισμένος από την κυβέρνηση. 

5.              Για το ζήτημα των κλεμμένων (κατά την ΚΕΣΙ) λύνεται πάντα «σε λίγες μέρες», καθυσυχάζοντας τους συναδέλφους για να μην αντιδράσουν αγωνιστικά, έτσι πέρασαν σχεδόν 6 χρόνια, χωρίς να ενοχληθεί η κυβέρνησή τους που σκοπό έχει να μας τα ..εξαερώσει…. Και η λύση που κοκορεύονται ότι πέτυχαν αν και όταν πραγματοποιηθεί θα αφορά το 1/5 των κλεμμένων.

 

Αιδώς και πάλι Αιδώς Αργείοι

 

Η ΕΓ ΤΗΣ ΑΝΑΣΑ